宣講單位：廣州市自來水公司

宣講時間：2018年03月26日 10:30

宣講地點：金盆嶺校區4教報告廳

招聘簡章

廣州市自來水公司創建于1905年10月，發展至今已成為一家集自來水的生產、銷售、服務和多種經營為一體的國有特大型供水企業。現有18個部室、6間水廠（不含備用水廠）、1間加壓站管理所、1間原水管理所、4間供水分公司、4家輔業單位、6家控股（參股）子公司，供水管網總長5996公里，設計綜合生產能力445萬立方米/日（不含應急備用水廠），2016年供水總量15.056億立方米，是全國供水總量最大的服務單體。

 近年來，公司堅持以科學發展觀統領供水發展全局，不斷加強供水建設，致力提高供水水質、服務及管理水平。2004年，建成國內首家設計日供水能力達100萬立方米的飲用凈水生產廠——南洲水廠，開啟了廣州供水現代化大門；2010年9月29日，廣州供水史上規模最大、意義最深遠的特大型供水工程項目——西江引水工程正式通水運行，同年11月，新塘、西洲水廠生物預處理工程竣工；2012年12月，作為第一個試點的江村水廠膜處理技術升級改造工程正式投產，膜處理工藝規模為5萬噸/天，為目前廣東省內膜處理工藝最大規模。2008年至今，公司開展北部水廠規劃建設，總設計規模為150萬立方米/日，一期規模為60萬立方米/日，包括廠區、原水管道及配水管道，總投資36.6億元。北部水廠一期工程的建成將滿足白云區北部地區城市經濟快速發展對用水量的供水需求，提高其他區域的供水保障及城市供水的安全性。至此，廣州形成了東江、北江、西江三江并舉的優質水源新格局，中心城區供水質量明顯改善，供水安全保障能力全面提升。

 公司緊緊圍繞保障終端服務的總體目標，全面構筑供水保障服務平臺。一是不斷完善供水全過程水質監控體系建設，水質檢測能力全面覆蓋《生活飲用水衛生標準》(GB5749-2006)要求的106項檢測項目，公司出廠水水質全部達到新國標要求，供水水質綜合合格率達到99.99%，同時首創了全國最詳盡的水質公示方式，促進水質的透明化、廣泛化。二是在水廠、加壓站及供水管網上設立了300多個流量、壓力遠程監測點，對公司供水范圍內的供水狀況進行實時分析、調控，不斷優化管網運行，2016年供水管網壓力合格率達到99.28%。三是在供水服務方面開展全市3.4萬個居民生活二次供水水池清洗保潔。全面推進供水服務分區分片精細化管理等工作，著力提升居民用水環境。廣東省省情調查研究中心開展的《廣東省地方政府公共服務公眾評價》調查數據顯示，廣州供水服務2009年至2016年連續八年位居全市40項公共服務第2位。公司連續3年獲中國水網頒發“最具社會責任企業”稱號。

 千里之行，始于足下。廣州自來水公司將繼續秉承“優質供水，誠信服務”的企業精神，堅持公益性企業的政策定位，以市場為導向，利用自身產業鏈優勢，依托專業能力，發展成為以水務公共事業為核心，集建設、營運、服務一體化發展的國內一流水務綜合服務商，為全面完成企業轉型升級、實現可持續發展而奮斗。

為促進供水事業持續健康發展，現面向高校2018屆全日制本科及以上學歷畢業生招聘專業技術人員。

一、招聘需求表

二、招聘程序

 （一）網上報名：應聘人員請將個人簡歷（含有效手機號碼、電子郵箱、個人小一寸彩色近照）、就業推薦表、大學學業成績表及相關資格證書（含英語四級證書等）掃描件等電子版發送至gzwaterhr@163.com（郵件主題：“姓名+應聘招聘類別+學校+學歷+專業”，例如“張三+經濟管理類+***大學+本科+經濟學”）。

 （二）組織符合應聘條件的人員進行面試（具體時間及地點將提前以短信或郵件方式通知）。

 （三）體檢。

 （四）簽訂就業協議。

 （五）入職前培訓及考核。

 （六）根據綜合考核情況擇優錄用。

  三、待遇

 （一）薪酬結構：基本工資+績效獎金+津貼/補貼；

 （二）福利包括五險一金、住房補貼、企業年金、餐費補貼、帶薪休假、職工休養、節日慰問、年度體檢、集體住宿、員工上下班交通車等；

 （三）一經錄用，統一辦理外地入戶廣州手續。

  四、其他說明

（一）本次招聘活動由我公司人力資源部統一組織，在招聘過程中也不會收取任何費用。其他機構或個人冒用我公司的名義發布相關信息以達到牟利目的的，我公司將保留追究的權利，同時也歡迎應聘者通過電話向我公司反映。

（二）應聘者提供的所有信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假者取消應聘資格。

（三）本次招聘活動有關問題解釋權歸廣州市自來水公司人力資源部。

   五、聯系方式

廣州市自來水公司總部地址：廣東省廣州市越秀區中山一路12號

 公司官網：http://www.gzwatersupply.com

新浪微博：廣州自來水

微信公眾號：廣州自來水96968（gzzls96968）

招聘郵箱：gzwaterhr@163.com

聯系人：人力資源部張小姐

聯系電話：020-87159180